ملخص: لا يكفي أن تُبلغ موظفيك بأهداف استراتيجيتك وغاياتها وتأمل أن ينجح التنفيذ. تشرح المؤلفة في هذه المقالة التحول من…
لا يطرأ تغيير جوهري على أساليب الإدارة، فالإدارة ممارسة قوامها فن وحرفة وليست علماً أو مهنة، وتعتمد محورياً على التحليل.…
عندما يُطرح موضوع التحلّي بصفة المستمع الفعّال، يتحدث علماء النفس عادة عن أهمية تبنّي وجهات نظر الآخرين، بمعنى أن نضع…
ملخص: قد تمثّل مقاطعة الآخرين في أثناء الاجتماعات الافتراضية تحدياً صعباً عند العمل ضمن فريق موزّع على مناطق جغرافية مختلفة،…
ملخص: قد نتولى أحياناً أدواراً قيادية في العمل، ولكن يجب علينا في أوقات أخرى اتباع قيادة الآخرين، وقد لا نتفق…
إذا خضت مساراً مهنياً غير تقليدي، فستواجه صعوبة في دخول سوق العمل مجدداً أو الانتقال إلى منصب أعلى أو العمل…